Atividades:
Realizar análise, estudo de viabilidade e proposição de desenvolvimento de soluções para os sistemas da empresa, desenvolvendo e analisando o desempenho dos programas. Realizar os testes de consistência dos programas e capacitar usuários na utilização dos sistemas, além de outras atividades correlatas.

Requisitos:
Formação Superior completa em áreas de TI;
Experiência comprovada em análise de sistemas e rotinas da área de RH (folha de pagamento, benefícios...);
Conhecimento de técnicas de análise de negócio e levantamento de requisitos;
Desejável conhecimento de sistemas de RH - preferencialmente Senior.

Local de Trabalho:
RS
E-mail para CVs:
carla.tonus@grendene.com.br