Negação ao risco quebra as empresas
Encontrar o equilíbrio entre o conservadorismo e a revigorada vontade de crescer é um dos maiores desafios no atual cenário econômico mundial.
19/11/2009 // por waldemir.bulla@protiviti.com.br
As empresas de pequeno e médio porte podem se beneficiar de um servidor dedicado?
Quando a situação econômica aperta, quem mais sofre são as pequenas e médias empresas. Geralmente vivendo sob um orçamento limitado e enfrentando forte concorrência, estas empresas necessitam investir de forma inteligente para garantir a continuidade dos negócios. Infelizmente, quando o assunto é investimentos em TI, são poucos os empresários que realmente sabem onde investir o dinheiro de forma a ganhar produtividade e reduzir custos no médio e longo prazo.
18/11/2009 // por raquel.vitorino@bm.com
O Sucesso é proporcional ao Risco
Gestão do Risco passa a ser assunto estratégico nas organizações

Minha atuação de mais de 24 anos no mercado de consultoria, bem como a preocupação contínua em agregar novos conhecimentos e identificar às demandas do setor chamaram a atenção para um ponto extremamente necessário às organizações: Gestão dos Riscos Organizacionais.
17/11/2009 // por Q1lkUF@baguete.com.br
Caso Uniban - O que isso tem a ver com liderança?
Liderança é o processo de encorajar e ajudar os outros a trabalharem entusiasticamente na direção dos objetivos. É o fator humano que ajuda um grupo identificar para onde ele está indo e assim motivar-se em direção aos objetivos. Sem liderança, uma organização seria somente uma confusão de pessoas e de máquinas, do mesmo modo que uma orquestra sem maestro seria somente músicos e instrumentos.
16/11/2009 // por willian@evcom.com.br
Negócios inteligentes, resultados surpreendentes
Desde o ano passado transbordam soluções mirabolantes e cases de empresas que souberam ser bensucedidas “na contramão da crise econômica”. A quantidade de rumos a serem trilhados para se sobressair no mercado é imensa, mas posso garantir que o primeiro passo de 99% das companhias tem sido o de colocar a casa em ordem. E o segundo, o de volver um olhar mais atento e perspicaz às necessidades dos clientes, inclusive àquelas que nem eles sabem que têm.
16/11/2009 // por Cesar.Castelli@tcs.com.br
Como o Twitter está ajudando o mercado de mobile marketing?
Por trabalhar com mobile há algum tempo, já cansei de ouvir perguntas do tipo: “Castelo, eu vou comprar um celular. Qual é o melhor?” e “Castelo, vou trocar de operadora. Que plano devo fazer?”. Nos últimos tempos, surgiu uma nova pergunta: “Castelo, como eu faço para usar o Twitter no meu celular?”. Essa pergunta e as possíveis respostas para ela me motivaram a escrever este artigo.

Voltando a pergunta acima, ela pode ter diferentes respostas:

- Acesse o m.twitter.com
13/11/2009 // por marcelo@mobilepedia.com.br
Há dissabores em vender algo que não se acredita?
Entro em uma loja de eletrodomésticos, com o principal objetivo de comprar uma máquina de lavar roupas. Sou abordado pelo vendedor, que após ouvir minha necessidade, convida para conhecer os modelos disponíveis na loja.
12/11/2009 // por Dalmir@dalmir.com.br
Decifra-me ou devoro-te: enigmas tributários para a empresa desvendar
Atualmente, as questões tributárias exigem mais desafios do que apenas o aporte financeiro das empresas, transformando-se em verdadeiros enigmas que demandam vasto conhecimento da legislação e envolvem, além das cifras, recolhimentos antecipados.
11/11/2009 // por ricardo@sidicom.com.br
Digitalização de documentos: mais produtividade e sustentabilidade
Aliar tecnologia à organização gera ganhos de produtividade e amplia a agilidade das empresas. Esta premissa, dentro do mercado da tecnologia da informação, já é bem difundida e gera resultados expressivos para as companhias de qualquer segmento. Na nova era digital, no entanto, as possibilidades cresceram ainda mais e temos hoje um espaço ainda maior para oferecer soluções que ajudam tornar este conceito em realidade.
11/11/2009 // por carolina.genovesi@acessodigital.com.br
Contrato de serviços
O contrato de serviços caracteriza-se pela obrigação assumida por uma pessoa (profissional ou não, física ou jurídica), de prestar serviços a alguém, por determinado tempo, ou para o fim específico de determinada atividade, mediante pagamento e sem vínculo de subordinação hierárquica ou de dependência técnica, pois, ao contrário a ocorrência desses últimos fatores configura relação de emprego.
10/11/2009 // por Edson@baldoinoadvogados.com.br