SAP baixa a bola com diversidade
Multinacional alemã fez modificações ao estilo mineiro: sem muito alarde.
TI brasileira não desiste do DEI
Pelo menos é o que indica o timing do lançamento do primeiro “Censo de Diversidade".
Amazon têm vagas para TI em SP e BH
Empresa mira expansão do e-commerce no mercado brasileiro e na América Latina.
Deloitte corta programas de diversidade
Empresa solicitou que cerca de 15 mil funcionários que lidam com contratos governamentais retirem pronomes de gênero de assinatura de e-mail.
Accenture corta metas de diversidade
Depois das grandes de tecnologia, é a vez das consultorias entrarem na linha?
Google elimina programas de diversidade
Big tech segue movimento de outros grandes players como Meta e Amazon.
Homens são 91,6% dos aprovados de TI no “enem dos concursos”
Resultado mostra uma disparidade bem maior do que o mercado em geral, no qual 61% são homens.
Microsoft terá capacitação gratuita para mulheres
Programa de preparação para o exame da MS-900 está com inscrições abertas até janeiro.
Google: projeto foca diversidade em fundos
DEI Fuel Kit quer aumentar a participação de mulheres e minorias no mundo das startups.
Microsoft tem nova líder de diversidade e inclusão
Glaucia Rosalen é diretora financeira e está na empresa há uma década.
Avalanche de demissões faz diversidade despencar
Cargos voltados para a inclusão caíram 19% nos Estados Unidos em 2022.
SAP Brasil bate meta de mulheres
Elas ocupam 31,1% dos cargos de liderança no país, acima da meta para 2022.
CEO da Roost está entre melhores executivos LGBT+ do mundo
Outros três brasileiros figuram a lista internacional.
João é a voz do Waze no Brasil
Homem agora é o guia padrão do aplicativo de navegação no país.
Katia Vaskys de saída da IBM
Executiva foi a primeira mulher no cargo e assumiu o comando no Brasil há apenas um ano.
Mulheres no TI: na prática, a teoria é outra
Mesmo com mercado aquecido e diversidade em alta, reingressar no setor é difícil.
Executiva processa SAP por discriminação
Processo é um arranhão nos esforços de diversidade da gigante de software.
Itaú quer 40 desenvolvedores trans
Aprovados no processo serão contratados e terão programa médico especial.
Petterle quer ser conselheira profissional
Executiva sai da RBS e aposta na alta de temas como transformação digital e diversidade.
SAP: só mulheres na América Latina
As quatro regiões da multinacional alemã na região são lideradas por executivas.
Grandes de TI defendem gays na publicidade
Microsoft, IBM e Intel se manifestaram por meio do Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+.
Startups são o clube do bolinha
Pesquisa mostra que um quarto das empresas não têm nenhuma mulher.
KingHost ajuda bar drag de Porto Alegre
Empresa cria uma presença virtual para bar com shows de drags na capital gaúcha.
É urgente entender a diversidade no ambiente corporativo
O estímulo à diversidade requer erradicar a cultura do preconceito, do micro ao macro.
Por que a imagem de um negro como executivo incomoda?
A imagem de realização profissional precisa estar disponível também com negros.
Dell quer mais mulheres na liderança no Brasil
Cifra deve chegar a 40% até 2030. Comitê foi criado para liderar iniciativas de diversidade.
B2W: metade dos estagiários serão mulheres
Gigante de e-commerce está com 20 vagas abertas para Rio de Janeiro e em São Paulo.
Mercado Eletrônico tem iniciativa de diversidade
Movimentação de grandes multinacionais começa a refletir também nas brasileiras.
Oracle adota entrevista às cegas
Objetivo é aumentar a diversidade dos escolhidos para fazer estágio na compahia.
Google tem estágio para negros
Programas voltados para diversidade racial estão se tornando mais comuns.